广西2021年人才供求报告出炉，这些职位最缺人！

西卡卡

       18日，广西人才网发布了2021年人才供求分析报告（下简称“报告”）。2021年，通过广西人才网招聘人才的用人单位共18152家，需求人才数为538782人，求职人才数为722220人，人才供求比为1.34，总体就业压力大。其中，这些职位最缺人！

大型招聘活动现场

第三产业是人才需求的主要支撑

       报告显示，广西人才网中第三产业是人才需求的主要支撑，占比为67.22%。人才需求量占比超过一成的行业类别有：制造业、信息传输/计算机服务和软件业、房地产业、租赁和商务服务业、建筑业，这五个行业合计需求人才数占比达到65.93%。

       这些职位最缺人，新兴职位人才缺口逐步显现

       报告显示，2021年，人才供求比后十位职位类别的需求人才数达到186627人，而求职人才数为88723人，合计人才供求比仅为0.48。其中，销售类、美容/保健类、客服/技术支持类等职位由于流动性强，需求长期旺盛，但一直遭到求职人才冷遇，供求比长期位于供求比排行榜后十位，其供求比分别仅为0.37、0.38及0.40。

       在主要职位类别中，有14个职位类别存在人才缺口（即需求人才数与求职人才数的差额），共计达到104321人。主要集中在销售类和客服/技术支持类等职位中，这两类职位人才缺口均达1万人以上。

       在用人单位最急需人才的前二十名具体职位中，有七成职位与业务挂钩，其中客服专员/助理（非技术）、销售代表、推销员/业务员等职位分列前三名。另外，随着网红经济的盛行，网络主播等新兴职位的人才需求快速增长，人才缺口逐步显现。

这些职位竞争最激烈

       报告显示，在求职人才数超过1000人的热门具体职位中，会计师/会计职位的求职人才数较多，达到19266人，需求人才数为7192人，人才供求比为2.68；另外，行政专员/助理、工程造价师/预结算/审计、施工员等职位人才供给量也较多，均超过10000人，其人才供求比分别为1.66、2.50及2.31。

       其中竞争激烈程度排名前三的职位分别为学前教育教师、文档/资料管理员及体育/音乐/美术教师，人才供求比分别为3.95、3.83和3.41，均超过3个人竞争1个岗位。

资料图：招聘现场

       2021年，广西人才网中人才供求比排名前十位职位类别的需求人才数合计为31676人，而求职人才数达到122240人，合计人才供求比为3.86。由于需求较少，化工类、生物/医药/医疗器械类、贸易/进出口类等职位竞争激烈程度分列人才供求比排行榜前三，人才供求比分别为10.50、6.00和5.97。

广西2021年主要职位类别供求情况：

小儿

养鱼的